临近下班，陈海生一个人呆坐在办公室，没着没落。就任二个多月了，业务情况虽有了大致了解，也翻看了几遍员工人力资源档案。对市中近几年的业务发展，有了大致评价。
市中支行坐落于市委市府所在地，业务范围主要服务于市中区企业、市委市政府机关，资源相较于江北支行，享有得天独厚的资源。但是，近几年业务指标看，发展明显滞后。存量客户的维护，呈持续下滑趋势；增量客户开发方面，几乎没有任何进展。
在对员工思想教育方面，明显缺乏系统业务培训和政治理论学习。业务忒废，员工思想保守，故步自封，不思进取。少数人员思想行为却又异常活跃，个别人和社会闲散人员多有交往，个别业务人员和业务关系客户交往频繁。这些都是不安定因素，是一颗颗埋着的地雷。
既要避开雷点，快速前行，还不能引爆雷区，一次真真正正的考验。陈海生陷入深深的担忧之中：业务发展的压力，员工遵纪守法教育压力，不良贷款化解的压力，部分业务骨干离职、带来的人心涣散、队伍难带的压力…
工作如逆水行舟，不进则退。
人心散了，队伍不好带。电影《天下无贼》中经典的台词。
正在胡思乱想，侯云鹏进来，大致汇报了跟安平保险公司商谈的情况。
最后问道：“初步定在周末，到时你出席吗？”
陈海生问：“他们谁参加？”
侯云鹏：“刚调入的副总经理郭利群到场，于金明总经理视情况参加。他还说要给你接风？”
陈海生道：“你安排吧。关键还是要选择好客户。重点关注有购买意向的客户，务求初战收到实效。”
侯云鹏道：“放心，我和朱秀华双重把关。”
又说：“也真是巧了，他们的副总郭利群是杨婧婧对象，所以沟通得比较顺利。”
陈海生思绪缥缈还没回过神来，“杨婧婧，不会吧？我印象中她对象在政府信访部门任职？”
侯云鹏：“应该没错，刚进入公司时间不长。”
陈海生没再言语。
侯云鹏看着陈海生，“我去安排了。”
侯云鹏出去，李东接着走了进来，递给陈海生一张电话记录。
“陈行长，接市行办公室通知，咱们支行代表市行，后天上午参加市中区政府组织的金融维稳会议，燕行长点名要你参加。这是电话记录。”
陈海生想起刘志栋不久前给他打过电话，杜成业就任市中区区长，算算时间早就到位了。就想联系下刘志栋，看看时间已快下班了，又放下了电话。
陈海生问：“维稳工作会议，参会者要做汇报吗？”
李东：“我问过市行，不用准备材料，主要是新来的区长讲话。”
陈海生：“你安排好吧。”
周五上午，由侯云鹏和郭利群组织的精准营销活动
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