事后递交到老板曹书杰那里。
但是王志峰这次递交过去时,把名单分成了两份,其中一份人名很多,另外一份仅有三个人。
曹书杰拿起那份只有三个人名的名单,询问王志峰是什么意思。
“老板,根据我们的调查,这三个人存在严重的违纪情况,综合各方面评判,我认为他们无晋升资格。”王志峰说道。
各部门把这份名单提报上来后,王志峰安排人从多方面进行过摸底调查。
这一回和以往不同,王志峰也不敢马虎大意,如果他没有调查,就在上边签字确认了,如果这些人后边查出什么问题,到时候甭管有没有他的责任,首先在老板心里留下一个工作不严谨的印象。
再加上放假前老板特意把他留下说的那番话,王志峰仔细琢磨,觉得老板不会无缘无故的突然讲这样的话。
是以这一轮的奖项提报和人才储备计划的提报名单,王志峰卡的相当严谨。
“什么违纪情况?”曹书杰目光一直盯着名单上的名字。
王志峰把调查到的结果给曹书杰说了一遍。
曹书杰听完后点了点头,给王志峰说:“王经理,你先回去吧,有什么事我再叫你。”
王志峰离开曹书杰的办公室,从楼上下来回到自己办公室里。
坐了有几分钟,王志峰又起身离开办公室,去工厂内巡检去了。
在巡检的过程中,王志峰大半心思都放在老板提到的纪律问题上。
他觉得这件事儿也怪他,长期以来,公司里没有发生过很恶劣的事情,大家都觉得没有太大的问题,以至于忽略了一些事情的发展。
也高估了人性。
“王经理,王经理。”王志峰在前边走着时,有人在身后喊他。
王志峰扭过头来,看到喊他的人是安全行政部经理许次宗:“许经理,你怎么在这里?”
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