考，鲁维德和杰森能直观地对照官员体系，进行照搬。
桌上的政务手札禀明了最新一次的制度调整。
第一级、最高管理者—执殿长。
统领整个分殿，对整个波比镇一切人和事负责。
第二级、协从管理者—殿务司。
殿务司改动较大，为了将整个城镇全部囊括在内，从一位增设到了三位，而且不再是具体某个人，而是综合性部门。
部门的最高首领即为殿务司，亦称司长。
武装司：管理城镇所有涉及武力、审查的部门机构。
内政司：管理城镇所有日常居民生活、各类公共职能机构。
经建司：管理城镇内外经商活动、建筑建设、税务征收、财政拨款。
第三级、三司下设的具体分属机构—部。
譬如武装司下设暴力机构有城市安全部、监狱部、城市管理部，各部门的管理者即为部长。
以上，是整个城市管理结构中最大的三个级别，全部都由神殿本职人员担任。
除了上三级之外，还有中三级和下三级。
中三级为中层管理者，由神殿人员和原市政厅人员共同组合担任。
下三级为基层执行人员。
值得一提的是，下三级人员并非随便滥竽充数之人，得经过慎重遴选和培训才可以上岗，是能很好地处理本职工作的高素质信众。
哪怕第九级的工作人员，都能拿取一份不错的薪水。
综上所述
可以得知整个城市管理体系共分九级，职权层层细分，责任明确，没有重叠冗余之处。
虽然权利稍有集中，不过在忠诚信仰的前提下，没有贪污腐败存在的空间。
所谓水至清则无鱼，并不适用在这里。
整个了解完后，奥丁老爷满意的点点头，正准备继续往下看，小雪菲从他的胸口飞了出来。
“主人！关于冰凤一族的知识找到啦！”
奥丁老爷放下手札。
“噢～说说看。”
“是这样的……”
雪菲很快巴拉巴拉的叙述起来。
在艾拉大陆的存在的各类强大的物种中，冰凤寿命长度是最顶尖的，连巨龙都比不上。
就像万年寒冰一般，在合适的环境中，她们可以永远存在下去，生命力不会流失。
然而，这种变态的能力不是白得的，她们所付出的代价就是繁衍后代极为困难，具体表现在缺少雄凤。
纵观冰凤繁衍历史，前后诞生的雄凤才两只，而且因为各种原因过早夭折，并没有肩负起扩大族群的重任。
跟外族结合的例子也不是没有，不过同样难以诞下子嗣，这点可以参考奥丁之前看过的《血脉遗传研究》这一文献。
当实力提升到某个层次后，诞下后代的概率会非常低，更何况两个不同的种族结合，更是难上加难，颇有大海捞针的感觉。
天无绝凤之路
正常的结合无法诞生后代，但她们另辟蹊径，利用不死的天赋能
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